面試由貴州省糧食局統一組織實施。面試包括現場答辯、試講（指報考省貿易經濟學校職位）、專業測試（指報考省糧食局信息中心職位）。面試主要考察考生適應崗位要求的業務素質與工作能力。面試時間、地點另行通知。

進入面試人員面試成績須達到60分以上，才能按規定的比例進入體檢。

面試結束后，同一崗位應聘人員總成績末位并列的，面試成績高的進入下一環節；未參加面試的取消進入下一環節的資格。面試成績在貴州人力資源社會保障網（http://gz.hrss.gov.cn）及貴州省糧食局網（www.gzgrain.gov.cn）上公布。

3、總成績計算

總成績按筆試成績占40% ，現場答辯成績占30% ,試講（專業測試）成績占30%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

總成績在貴州人力資源社會保障網上公示。

（四）體檢

面試結束后，根據應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數與該崗位參加體檢人數1：1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。

體檢在縣級及以上醫院進行。體檢費用由應聘人員自理，體檢標準參照貴州省公務員錄用通用體檢標準執行。體檢的具體時間另行通知。

（五）考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發現下列情況之一者，考察不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環節的資格，空缺崗位不予遞補：

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

2、定向到具體行業或單位的應屆畢業生；

3、在讀的非2013年應屆大中專及以上畢業生；

4、現役軍人；

5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員；

6、被開除公職的人員；

7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員；