為優化人員結構，以加強涪城區人才隊伍建設，根據涪城區編委會議紀要精神，經涪城區人民政府批準，同意公開選調（聘）公務員及事業單位工作人員33名，據西南農業人才網了解，本次綿陽市涪城區將招聘2名農業相關專業技術人員。現將有關事項公告如下。

一、選調（聘）原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則和德才兼備的標準，采取自薦報名、初審、面試、考核、組織人社部門審核批準的辦法進行。

二、選調（聘）名額、職位

三、選調（聘）對象

全國黨政群機關、事業單位（不含學校、醫院事業單位人員）工作滿一年以上的在編在崗的公務員、參照公務員法管理事業單位工作人員、事業單位工作人員。

四、選調（聘）條件

（一）基本條件

1、身體健康，相貌端莊。

2、熱愛工作，遵紀守法。

3、具有良好的思想品德，具備較強的服務意識和奉獻精神。

4、符合公務員回避的有關規定。

（二）其他條件

見崗位需求表。

五、自薦報名

（一）報名時間：2012年10月22日至2012年11月5日（工作日9：00-17：00）。

（二）報名地點：綿陽市涪城區人才服務中心 地址：綿陽市文廟街10-5 聯系電話：0816-2263757

（三）報名為現場報名和網上報名，報名者需填寫《綿陽市涪城區公開選調（聘）公務員及事業單位工作人員報考信息表》，網上報名者需在面試時帶上畢業證原件。報名者需提供以下資料：

1、本人正式有效身份證明；

2、畢業證、學位證原件及復印件；

3、本人自薦書一份（可附本人在工作領域取得的調研成果、發表的交流文章等）；

4、近期同底正面免冠2寸彩照2張（照片背面寫上姓名、報考崗位）；

5、網上報名者需在面試時提供上述資料原件。（網上報名請將信息傳至郵箱47066189@qq.com）

6、帶上單位同意報考的證明材料。

六、選調（聘）方式及內容

選調（聘）工作采取初審、面試、考核的方式進行。

（一）初審：由區人才服務中心對報名者提供的報名資料進行初審，初審合格人員進入面試。

（二）面試：由用人單位與區人社局負責組織實施，面試采取無領導小組討論方式,等額確定進入考核人員。(參加面試的人員需繳納面試費80元)

（三）考核：主要考核思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、工作作風、為群眾服務的意識和能力等內容。考核合格者，進入體檢。

七、體檢

體檢項目和標準參照國家人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》確定。體檢費自理。

八、調動（聘用）

體檢合格人員，由區人力資源和社會保障局調閱人事檔案進行資格復審，資格審查后，按規定程序辦理調動（聘用）手續。

九、選調（聘）紀律

（一）報名者提供的信息和資料必須真實完整。據西南農業人才網(www.www.lahummer.com.cn)了解，資格審查工作將貫穿選調工作的全過程，若發現不符合本公告選調（聘）條件、弄虛作假的人員，取消選調（聘）資格，已經被錄取（聘用）的予以辭退（解聘）。

（二）從事選調（聘）工作的人員，實行公務回避。對違反紀律的工作人員，視情節輕重依照相關規定給予處分。

十、本公告由綿陽市涪城區人社局負責解釋。

附：綿陽市涪城區公開選調（聘）公務員及事業單位工作人員報考信息表