2. 報考“服務基層項目人員”職位的，要提供相應的證明材料。參加“一村（社區）一名大學生”項目的，要提供由縣級以上組織人社部門出具的證明；參加“三支一扶”計劃項目的，要提供省“三支一扶”工作協調管理辦公室出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書（此證書由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制）原件和復印件；參加“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”項目的，要提供省級教育部門統一制作、教育部監制的“特崗教師”證書和服務“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”鑒定表原件和復印件；參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的，要提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件；參加“社工人才百人計劃”項目的，要提供由縣級以上組織人社和民政部門出具的證明。

3. 新就業的企事業單位的高校畢業生，試用期（見習期）未滿參加本次招考的，須出具所在單位組織人事部門同意其報考的手續；

4. 公安機關、監獄勞教系統、國家安全部門、機要部門的人員，須按干部管理權限由單位人事主管部門出具同意報考的手續；

 5. 未滿5年最低服務年限的在職公務員（參公人員），須按干部管理權限由單位人事主管部門出具同意報考的手續；

6. 港澳學習、國外留學歸來人員報考的，要出具學歷認證材料和我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證可在四川省人力資源和社會保障廳留學人員服務中心辦理（遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務服務中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616）。報考人員可登錄中國留學網（http://www.cscse.edu.cn）中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關要求和程序；

7. 國家有其他特殊規定的，從其特殊規定。

資格復審不合格或自動放棄出現的缺額，應在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績（和心理素質測試結果）從高分到低分依次遞補。遞補人員進入面試前需進行資格復審。復審合格人數達不到錄用名額3倍的職位，該職位復審合格人員全部進入面試。

（三）面試

經資格復審合格的人員，憑本人第二代居民身份證、面試通知書和有關證明材料參加面試，同時繳納面試考務費80元。面試時間暫定為2014年1月10日至13日。面試具體事項由公務員主管部門另行通知。

（四）體能測評

報考公安機關（含森林公安機關）職位的所有面試人員進行體能測評，體能測評由市人力資源和社會保障局、市公安局、市林業和園林管理局組織，市公安局、市森林公安局分別具體負責實施。體能測評標準按照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務員局《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發〔2011〕48號）和國家公務員局《關于明確公安機關人民警察體能測評次數的函》（國公局函〔2012〕1號）執行。體能測評有三項，凡其中一項不達標的，體能測評不合格。

體能測評在具備條件的學校等地點全封閉進行。體能測評的具體時間、地點，由市公安局、市森林公安局分別通知考生。參加體能測評的考生分組及年齡按本人體能測評的當日日期計算。

（五）考試總成績               

面試（和體能測評）后，（在體能測評合格的人員中）根據招錄職位及名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次；筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次），等額確定進入體檢、考察的人選。

實際參加面試人數未達到錄用名額3倍的職位，擬進入體檢環節的人員，其考試總成績不得低于本次公招本市其他達到面試開考比例的職位擬進入體檢人員（不含遞補體檢人員）的最低考試總成績。

考試總成績的計算公式為：

考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%